Popović Prime Estate

* Ср. расходы на оплату труда на сотрудника в месяц = расходы на заработную плату, компенсации и прочие расходы на персонал из отчёта о прибылях и убытках (AOP 211: чистая зарплата, налоги и взносы с зарплаты, включая взносы работодателя, и прочие расходы на персонал) / число сотрудников / 12. Это не брутто- и не нетто-зарплата сотрудника; ошибки в отчётности могут сильно влиять на значение, суммы ниже 300 € в месяц не показываются. Как мы считаем →
Оценка нетто-зарплаты применяет удержания сотрудника, действовавшие в год отчёта, к ср. расходам на оплату труда на сотрудника: пенсионный взнос 15% (2022–2023), 13,75% (2024: 15% до сентября, 10% с октября) или 10% (с 2025), взнос по безработице 0,5%, подоходный налог 9% на часть от 700 до 1000 € и 15% сверх этого, а также муниципальная надбавка по общине компании. База включает и взносы работодателя, и прочие расходы на персонал, поэтому оценка — верхняя граница. Для лет до 2022 года оценка не показывается: тогда действовали другие правила.

Флаг риска

Да

Неактивная компания

Счет заблокирован

Нет

Список налоговых должников

Нет

Пропущенная годовая отчётность

Нет в срезе

Отчётности за 2025 нет в срезе IRMS от 19 мая 2026 г.; это не сигнал риска.

Риск принудительной ликвидации

Нет

Данные источников на: CBCG 30 сент. 2026 г. · Налоговая администрация 31 мар. 2025 г. – 30 сент. 2025 г. · IRMS 19 мая 2026 г.

Источник: Центральный банк Черногории, CRTR и месячные снимки блокировок.

Лица, указанные как «Odgovorno lice» в финансовой отчётности, по отчётным годам. Это исторические сведения, а не подтверждение действующих полномочий в CRPS. Составитель отчётности не показан.

Сведения о лицах из финансовой отчётности этой компании ещё не загружены.